DSO se convirtió en la primera organización de la sociedad civil en ser incluida entre los lugares de trabajo más felices de Turquía.

La Cámara de Comercio de Denizli ha hecho un hito al convertirse en la primera organización de la sociedad civil que ha logrado ingresar en la lista de 50 lugares de trabajo, con un alto puntaje promedio, en la “Investigación de los Lugares de Trabajo Felices – Los Lugares de Trabajo Más Felices de Turquía”, realizada por Happy Place to Work durante 3 años.

La Cámara de Comercio de Denizli, que ha firmado un hito al convertirse en la primera organización de la sociedad civil que ha logrado ingresar en la lista de 50 lugares de trabajo con un alto puntaje promedio en la “Investigación de los Lugares de Trabajo Felices – Los Lugares de Trabajo Más Felices de Turquía”, ha tenido derecho a recibir el “Certificado y Premio de Experiencia Laboral Extraordinaria”. Selçuk Ergenç, Director de Proyectos Especiales de Capital Dergisi, entregó el premio a nuestro presidente de la Junta Directiva, Selim Kasapoğlu, y al personal de la DSO durante su visita a nuestra cámara. El presidente Kasapoğlu destacó la importancia de la colaboración y el enfoque centrado en las personas en el viaje de la Cámara de Comercio de Denizli, diciendo: “Como Cámara de Comercio de Denizli, creemos que la felicidad es la base de la calidad del servicio y estamos orgullosos de ser la primera organización de la sociedad civil en esta investigación. Seguiremos contribuyendo al valor de nuestra ciudad y a la industria de Denizli”. Ergenç, felicitando a la Cámara de Comercio de Denizli por este éxito, comentó: “Este éxito de la DSO se ha convertido en un ejemplo para otras ONG”.

En la investigación cuyos resultados fueron publicados en la edición de mayo de Capital, una de las revistas económicas más importantes de Turquía, la Cámara de Comercio de Denizli obtuvo un alto puntaje de 80, logrando así el “Certificado y Premio de Experiencia Laboral Extraordinaria”. Para entregar el premio, el Director de Proyectos Especiales de Capital Dergisi, Selçuk Ergenç, visitó nuestra cámara. Primero se reunió con nuestro presidente Selim Kasapoğlu y los miembros de la Junta Directiva, y luego, en una ceremonia realizada en el Edificio de Servicios de nuestra Cámara, entregó el “Certificado y Premio de Experiencia Laboral Extraordinaria” a nuestro presidente Selim Kasapoğlu y al personal de la DSO. En la ceremonia, participaron los vicepresidentes de la Junta Directiva de la DSO, Mehmet Serter y Osman Uğurlu, y los miembros de la Junta, Enis Emre Boz y Levent Çaputçu, el Secretario General de la DSO, Dr. Sezgi Akbaş, y el personal de la DSO, que fue el arquitecto de este significativo premio.

“Empleado feliz, éxito sostenible”

El presidente Selim Kasapoğlu, al señalar que creen que los empleados felices son un factor crítico para el éxito, dijo: “Todos sabemos que las personas felices tienen una calidad de vida más alta y son más exitosas en sus vidas laborales. Sentirnos bien en el ambiente laboral en el que trabajamos, de hecho, también trae consigo un éxito sostenible. Este premio es un reflejo del valor que la DSO da a sus empleados y de su cultura institucional. Desde el día que asumimos el cargo, nos hemos centrado en qué podemos hacer como equipo. Hemos actuado con la creencia de que la unión hace la fuerza. Por lo tanto, estamos muy orgullosos y emocionados de formar parte de la Investigación de los Lugares de Trabajo Más Felices de Turquía y de ser la primera organización profesional en la lista anunciada como resultado de la investigación. Tener un premio así es importante para nosotros y es motivador para los trabajos que realizaremos en el futuro. Como Cámara de Comercio de Denizli, queremos aportar valor a la dimensión cultural de nuestra ciudad mientras fortalecemos la industria de nuestra ciudad. Creemos que lo lograremos juntos. La Cámara de Comercio de Denizli seguirá marcando hitos con sus trabajos que agregan valor a la industria de la ciudad y continuará implementando proyectos pioneros.”

Ergenç, señalando que este éxito de la DSO también es un ejemplo para otras ONG, dijo: “Se está llevando a cabo una investigación difícil, que tiene muchos detalles, en la que participan los primeros de cada sector. Llevamos a cabo este proceso de investigación de manera muy transparente. Medimos el grado de felicidad de todos los empleados en el entorno laboral. La satisfacción del empleado es un factor importante para aumentar el rendimiento de las instituciones, fortalecer el compromiso de los empleados y desarrollar la cultura institucional. En esta investigación, por primera vez, una de nuestras Cámaras de Comercio logró ingresar a la lista y obtuvo esta calificación en su primer año. La Cámara de Comercio de Denizli logró un importante éxito con un alto promedio de 80 puntos en esta investigación. Este éxito nos muestra la importancia que la DSO da a la satisfacción de los empleados y los trabajos que realiza en este ámbito. Este éxito de la DSO también servirá de ejemplo para otras ONG. Los felicito.”