Doppelte Feiertage für Gemeindeangestellte

Die Stadtverwaltung von Bursa und TÜM BEL-SEN haben eine Zeremonie zur Unterzeichnung eines Tarifvertrags abgehalten. Die Mitarbeiter der Stadtverwaltung von Bursa erlebten ein doppeltes Fest vor dem Opferfest mit den erlangten sozialen Rechten.

Die Stadtverwaltung von Bursa unterzeichnete vor dem Dienstgebäude einen Tarifvertrag mit der Gewerkschaft Allgemeine Gewerkschaft der Kommunal- und Lokalregierungsdienste. Bürgermeister Mustafa Bozbey erklärte, dass er möchte, dass die Mitarbeiter der Stadtverwaltung das Opferfest mit einem Lächeln im Gesicht begehen. Er sagte: „Wir haben uns getroffen, um sowohl vor dem Fest mit Ihnen zusammenzukommen und uns zu begrüßen als auch um gute Nachrichten für die arbeitenden Mitarbeiter vor dem Fest zu verkünden.“ Bozbey gratulierte allen Mitarbeitern der Stadt zum Opferfest und verkündete die neuen sozialen Rechte der Mitarbeiter im Rahmen des neuen Vertrags. Mitarbeiter, die vor dem Fest Verbesserungen bei ihren sozialen Rechten erfahren haben, erlebten ein doppeltes Fest.

Bozbey listete die erfreulichen sozialen Rechte auf, die ein Lächeln auf die Gesichter zaubern. Bürgermeister Bozbey begann seine Ansprache, indem er seinen Kollegen zum Opferfest gratulierte: „Ich glaube, dass unsere Mitarbeiter der Stadtverwaltung von Bursa durch den Tarifvertrag zwischen der Stadtverwaltung von Bursa und TÜM BEL-SEN, der den Zeitraum vom 1. April 2024 bis zum 31. Dezember 2025 abdeckt, ihr Opferfest glücklicher und friedlicher verbringen werden. Mit dem Tarifvertrag, den wir mit TÜM BEL-SEN unterzeichnet haben, werden wir unseren Mitarbeitern einen sozialen Ausgleich in Höhe der Ersatzleistung für Ramadan- und Opferfeste bieten. Diese Ausgleichszahlungen werden sowohl für dieses Fest als auch für das vergangene Fest geleistet. Die Essenskosten betrugen 70 Lira, wir haben sie auf 157 Lira 69 Kuruş erhöht. Wir betonen, dass wir den Feuerwehrleuten und Ordnungshütern die Essenskosten pro Mahlzeit zahlen werden. Im September werden Mitarbeitern, deren Kinder zur Schule gehen, eine Unterstützung von 3.000 Lira für Bildung und Schreibwaren gewährt. Am Internationalen Frauentag am 8. März werden wir den weiblichen Mitarbeitern einen halben Tag Sonderurlaub gewähren. Die Mitarbeiter und Pensionäre der BUSKİ Generaldirektion der Stadtverwaltung von Bursa sowie deren engste Angehörige erhalten einen 25% Rabatt bei Kursen, Nachhilfeunterricht, sportlichen Aktivitäten, kulturellen Aktivitäten und ähnlichen Aktivitäten, die von den mit der Stadtverwaltung von Bursa verbundenen Organisationen und Tochtergesellschaften durchgeführt werden. Wir streben danach, dass alle unsere Mitarbeiter mit ihren sozialen Rechten zuversichtlicher in die Zukunft blicken können. Wir sind überzeugt, dass der Tarifvertrag alle unsere Mitarbeiter zum Lächeln bringen wird.”